Chiara Ottolenghi
Ruolo
Dottorando
Dottorato, Ciclo
Lo sviluppo e il benessere dell'individuo e delle organizzazioni - XXXVI ciclo
Tutor
Prof. Gennaro Iasevoli
Chiara Ottolenghi
Contatti
c.ottolenghi@lumsa.itTutte le pubblicazioni
Ottolenghi, D'Amico, Iasevoli, Maggiore (2024). Intelligenza artificiale e personalizzazione come nuovo paradigma della customer experience: una systematic literature review.
Cammarota, Ottolenghi, Cinti, Sabatini (2024). Sustainable Customer Relationships Management:A Conceptual Framework for Integrating CRM andSustainability. Micro & Macro Marketing, , DOI: 10.1431/114941
Ottolenghi C,D'Amico; Iasevoli; Ottolenghi (2024). When personalization hangs out with customer loyalty: a bibliometric analysis. IMTC-Venice 18-20 January 2024-23rd International Marketing Trends Congress.
Piccioni, N., Nosi, C., Ottolenghi, C., Nevi, G. (2023). COVID-19 and the digitization of business events: how the health crisis accelerated ethical issues. International Journal of Event and Festival Management.. International Journal of Event and Festival Management, , DOI: 10.1108/IJEFM-04-2022-0026
Ottolenghi, C., Iasevoli, G. (2023). Generation Z is really interested in the personalization of LP rewards? An explorative study in advanced services.
Ottolenghi C,Ottolenghi, C. (2023). Human Resource Management Shaped In A Platform: A Literature Review. Sinergie Italian Journal of Management, vol. 41(Sept-Dec), p.193 - 213 , DOI: DOI 10.7433/s122.2023.09
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Contenuto pubblicato il
13 marzo 2023 - 16:03
Ultima modifica il
02 novembre 2023 - 16:11
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